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人才租赁的概念[ 2018-12-14 ]
人才租 赁是目前国际上人力资源管理的新模式,是一种 新型的用人方式,指的是 用人单位根据工作实际需要,通过人 才租赁机构选聘所需人才并通过该机构为所聘用人才办理用工、发放薪酬以及代办社...
人才租 赁人员基本条件[ 2018-12-14 ]
1、遵守国家宪法,现实表现较好,无不良社会记录; 2、身体健康,有一定的劳动技能,能胜任本职工作; 3、自愿接受劳务派遣。...
人才租 赁人员权利义务[ 2018-12-14 ]
基本权利o 依法受到劳动安全、卫生保护的权利; o 依法获 取劳动报酬的权利; o 依法参 加社会保险的权利; o 国家法 律规定的其他各项权利。  基本义务o 自觉遵守用...
人才租赁的优势[ 2018-12-14 ]
降低用 人成本支出用人单位在核算派遣人员的总支出时,一是考虑岗位效益。二是以 市场价格制定工资标准。三是不 需要为被派遣人员额外支付其它计划外的费用。劳务派 遣专用发票可计入用人单...
人才租赁服务流程[ 2018-12-14 ]
1、接受客户咨询,解答客户问题,初步建立合作意向;2、跟进客户,上门拜访,了解客户需求;3、进一步协商协议条款,确定服 务类型及其他事项;4、签订服务协议;5、履行服务协议,根据协 议内容提供相应服...
人才租赁服务内容[ 2018-12-14 ]
1、人员招聘 根据用人单位的要求,办理人员招聘,包括安排面试、政审、体检、报到 2、员工培训 进行员工的入职培训,提供人 力资源测评服务 3、劳动关系 订立、履...
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